招聘職位
11 三坐標(biāo)銷(xiāo)售專(zhuān)員 （4.5-6.8千/月）
職位類(lèi)別：銷(xiāo)售工程師
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專(zhuān)科以上學(xué)歷，理工科機(jī)電、計(jì)量及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
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有2年以上測(cè)量機(jī)或計(jì)量?jī)x器及機(jī)電設(shè)備類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
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良好的人際溝通能力和分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
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英文良好，能熟練操作電腦；
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能夠適應(yīng)經(jīng)常出差、
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專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測(cè)量機(jī)、三次元、關(guān)節(jié)臂、三維掃描儀的銷(xiāo)售及推廣；新老客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維護(hù)。
12 顯微鏡專(zhuān)員 （3.5-6千/月）
職位類(lèi)別：銷(xiāo)售工程師
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年齡在22-30歲，形象好、佳、大專(zhuān)或大專(zhuān)以上學(xué)歷。
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有上進(jìn)心、事業(yè)心、有顯微鏡銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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會(huì)開(kāi)車(chē)，對(duì)工作地點(diǎn)地理位置熟悉優(yōu)先。
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性格外向，善于溝涌，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
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有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，能夠獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)。
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專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)顯微鏡儀器的銷(xiāo)售。
13 業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售 （3.5-6千/月）
職位類(lèi)別：渠道/分銷(xiāo)專(zhuān)員
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普通話(huà)流利,與客戶(hù)溝通交際能力強(qiáng),具有開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的能力,能吃苦耐勞
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五管端正,形象佳
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有1年以上貿(mào)易公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
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懂網(wǎng)絡(luò)推廣、有量具儀器銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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能服從管理,有上進(jìn)心,公司有晉升機(jī)會(huì)(單獨(dú)管理分公司)
14 電話(huà)銷(xiāo)售 （3.5-5千/月）
職位類(lèi)別：電話(huà)銷(xiāo)售
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能熟練應(yīng)用辦公軟件,打字速度在每分鐘30-60字之間
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普通話(huà)流利,善于與客戶(hù)主動(dòng)溝通，頭腦靈活,待人熱情有禮貌
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五管端正,形象佳
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有1年以上貿(mào)易公司工作經(jīng)驗(yàn)
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保底工資,有銷(xiāo)售提成
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懂網(wǎng)絡(luò)推廣、有量具儀器銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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要能在常平穩(wěn)定工作者,否則勿投簡(jiǎn)歷
15 區(qū)域銷(xiāo)售代表 （10-15千/月）
職位類(lèi)別：銷(xiāo)售代表
誠(chéng)招廣州、深圳、中山（或珠海）、惠州、江門(mén)、肇慶等地區(qū)的品牌銷(xiāo)售代理商，我司經(jīng)營(yíng)的品牌有：
16 銷(xiāo)售助理 （3.5-5千/月）
職位類(lèi)別：業(yè)務(wù)拓展專(zhuān)員/助理
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年齡在22-30歲，具有大專(zhuān)或以上學(xué)歷。
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有1年以上電話(huà)銷(xiāo)售及跟單經(jīng)驗(yàn)。
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形象好，語(yǔ)言流利，機(jī)智靈活,電腦熟練，熱情有禮貌。
17 銷(xiāo)售主管 （4.5-6.8千/月）
職位類(lèi)別：銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
崗位職責(zé)
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銷(xiāo)售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
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開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，尋找潛在客戶(hù)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
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簽定銷(xiāo)售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)；
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解決客戶(hù)就銷(xiāo)售和服務(wù)提出的投訴；
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從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
18 銷(xiāo)售經(jīng)理 （5-10千/月）
職位類(lèi)別：銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
崗位職責(zé)
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銷(xiāo)售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
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制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
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負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
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負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
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協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
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建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
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從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
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專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
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2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
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具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
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具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
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有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。